[蘋果日報]陳冲挺本外勞薪資脫鉤

2012年09月29日 蘋果日報
【綜合報導】

勞委會前主委王如玄還在登廣告公開反對本勞、外勞薪資脫鉤之際，行政院長陳冲昨在立法院宣示，若國內不脫鉤，讓僱主到國外脫鉤，工作機會就帶出去了，他說：「我覺得這個邏輯（脫鉤）是對的！」綠委潘孟安批陳是勞工殺手；經建會副主委吳明機昨證實，陳揆已指示在自由經濟示範區推行脫鉤的可行性，經建會將朝此方向規劃，11月提報政院。

基本工資調漲案引發本、外勞薪資是否脫鉤爭議，潘孟安昨質詢時問陳揆是否要將本外勞薪資脫鉤？陳揆回應，未來如有特別法，或在特別區域的話可研究，強調「本國有很多僱主，不讓他在國內脫鉤，他跑去國外脫鉤、去國外投資，把勞工就業機會帶出去了。如果不脫鉤，僱主很可能把就業機會帶到國外。」陳稱自己都替台灣勞工考量。潘痛斥：「悲呼哀哉，勞工殺手」「我們知道你要脫鉤了，等著瞧，看勞工怎對付你！」
須考量人權經貿

但稍後國民黨政策會執行長立委林鴻池質詢時，陳揆補充說，要不要脫鉤要研究就業機會，也必須考量人權問題，須跨部會研究。潘孟安質疑陳揆指示研究以不同職業、年齡、地區應有不同薪資水平是置國際勞工公約於不顧，陳揆反駁：「這跟國際勞工組織沒關係，很多國家都這樣做。」
新任勞委會主委潘世偉昨在立院說，本外勞薪資脫鉤議題還在討論，可透過多種方式找出可接受的方案。他舉例要思考對未來與他國簽訂經貿協定會不會有影響，免得國際說我們不公平貿易，遭到制裁，要跟經貿部門研究；此外還有人權公約的問題，跟其他國家比較的話，會不會有人權的顧慮，法務部也要研究。
吳明機昨強調，過去產業界一直希望本、外勞薪資脫鉤，但若貿然在全國實施，影響過大，研究後認為可在自由經濟示範區試辦。自由經濟示範區的設立，除希望透過減少限制鼓勵投資、創造就業，也有實驗性質的概念，經建會已積極評估討論，但須搭配關稅調降、人才培育等配套。
「對企業有助益」

對本外勞薪資脫鉤，中小企業總會理事長林秉彬予以肯定，他不諱言，王如玄是該議題最大的阻力，要救經濟不能以不變應萬變，現在就算沒端出牛肉，肉渣也還可接受。
面板廠友達指出，有些生產線的工作，常面臨人力不足問題，若能成立特區，且在區內讓本、外勞薪資脫鉤，對企業經營極具助益。
薪水多匯回母國

國內紙廠主管說，若政府有意調升基本工資，就有必要讓本、外勞薪資脫鉤，因90％以上本勞薪資都高於基本工資，若調升月薪，受益較大的是外勞，但外勞多半將薪水匯回母國，「調升月薪對本國勞工有什麼好處」？
台灣勞工陣線祕書長孫友聯批評，本、外勞薪資脫鉤爭議多年，勞委會歷任主委都認為脫鉤會有負面影響，「不管用特區、特別法或任何形式，都違反人權，也會造成本勞工作機會和薪資的減損，完全無法接受。」